Bloß kein Bildschirmschoner mit Pin-up-Girls

  „Die wenigsten deutschen Unternehmen haben eine Policy, die ausdrücklich regelt, was sexuelle Belästigungen sind und wie man damit umzugehen hat“, berichtet Arbeitsrechtler Boris Dzida, Partner der internationalen Sozietät Freshfields.… » weiterlesen

Arbeitsrechtler Dzida zum Datenschutz: Warum Arbeitgeber und Gewerkschaften auf die Barrikaden gehen (Gastbeitrag)

Arbeitsrechtler Boris Dzida von der internationalen Anwaltskanzlei Freshfields erklärt im Management-Blog, warum es die Bundesregierung beim Arbeitnehmerdatenschutz niemandem Recht machen kann: „Orwell 1984“, meinen die Gewerkschaften.… » weiterlesen

Welche Tricksereien mit Beschäftigungsgesellschaften die Gerichte nicht mitmachen – Arbeitsrecht-Interview mit Boris Dzida:

. . Unternehmen und Betriebsräte einigen sich oftmals auf die Einrichtung einer Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft (BQG), wenn es darum geht, Personalabbau möglichst sozialverträglich zu gestalten.… » weiterlesen

„Wir sind anders“ – ulkig nur, dass es jeder von sich sagt auf den PMN Management Awards 2012

Es hat schon etwas von einem Klassentreffen, wenn sich die Marketing-Profis der – meist namhaften großen – Kanzleien treffen und ihre Leistungen messen.… » weiterlesen

Allen & Overy, Gleiss und Noerr sind die Shooting-Stars der Top-Ten-Kanzleien

  „Knapp 3,8 Milliarden Euro betrug der Umsatz der Top-50-Kanzleien in Deutschland im Geschäftsjahr 2011/12 – so viel wie nie zuvor„, hat die Fachredaktion „Juve“ errechnet.… » weiterlesen

Plump kann teuer werden – Arbeitsrechtler Dzida über Abwerbung via Xing oder Linkedin

Arbeitsrechtler Boris Dzida von der internationalen Anwaltskanzlei Freshfields erklärt im Management-Blog die feinen Grenzen, die Unternehmen beachten sollten, wenn sie bei der Konkurrenz Mitarbeiter abheuern wollen – und dafür die sozialen Netzwerke nutzen. … » weiterlesen

Im internationalen Business ist die Marke Basis des Erfolgs – auch für Kanzleien. Gastbeitrag von PR-Strategin Claudia Böhnert

Anwaltskanzleien als Marke? Die allermeisten sind von dem Ziel noch weit entfernt – wenn sie es überhaupt als solches schon ausgemacht haben. … » weiterlesen

Klage deutscher Manager in den USA: Profitable Manager-Klagen gegen den Ex-Arbeitgeber. Exklusiv-Interview mit Arbeitsrechtler Boris Dzida von Freshfields

  Herr Dzida, der Ex-Vorstandschef von Solar Millennium und davor bei EnBW, Utz Claassen, hat offenbar Solar Millennium als seinen Ex-Arbeitgeber in den USA vor einem kalifornischen Gericht auf 265 Millionen US-Dollar Schadensersatz verklagt.… » weiterlesen