Aufgeschnappt (12) – Was man mittags in der City so hört: Wenn Familienunternehmer illoyal werden zu ihren weiblichen Führungskräften und sie zum Teufel jagen, weil sie Mutter werden

Stellen Sie sich vor, sie wollen nach sieben Jahren im Unternehmen mit Ihren Kollegen Ausstand feiern.… » weiterlesen

„Schnell ist ein Headhunter, wenn er sechs Monate braucht“ sagt Personalberater-Expertin Christel Gade

Headhunter bleiben trotz Xing oder LinkedIn unersetzlich, sagt Christel Gade, Personalberater-Expertin und Professorin an der Internationalen Fachhochschule Bad Honnef/Bonn.… » weiterlesen

Bei welchen Unternehmen Frauen echte Karrierechancen bekommen – FKI-Index 2018

  Bei Hewlett Packard Enterprise, Accenture, der Hypovereinsbank und den Berliner Wasserbetrieben können Frauen in Deutschland am besten Karriere machen.… » weiterlesen

In welche Länder Manager wollen und wohin nicht – und warum sie überhaupt wechseln

Wenn deutsche Manager die Wahl hätten, so würden sie jedenfalls am allerwenigsten in die Türkei als Expat für ihre Company gehen – 28 Prozent gaben das an.… » weiterlesen

Wer sind die besten Karriereförderer? Vor allem Beratungsunternehmen laut Glassdoor-Umfrage

Wo werden Mitarbeiter am meisten gefördert, wo haben sie die besten Karriere-Chancen?… » weiterlesen

Buchauszug Stefanie Bilen: „Mut zu Kindern und Karriere“

Buchauszug:Stefanie Bilens „Mut zu Kindern und Karriere“     Schlechtes Karma: Wenn der Chef mauert Tatsächlich gelingt vielen Frauen nur unter großen Anstrengungen überhaupt ein Wiedereinstieg.… » weiterlesen

ARD-Doku über den Druck auf den Top-Manager Pierre Wauthier vor seinem Suizid – und was Führungskräfte daraus lernen können

ARD-Themenwoche „Zukunft  der Arbeit“: Heute abend zeigt die ARD eine Doku, die interessant werden könnte.… » weiterlesen