Schlagwortarchiv: Umfrage

In meinem Unternehmen kann ich keine Karriere machen, glauben 64 Prozent der Mitarbeiter – erschreckendes Umfrageergebnis

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Da die Karriere der eigenen Mitarbeiter im Unternehmen nun mal keine Privatsache sein kann, ist das Ergebnis erstaunlich: 72 Prozent der Arbeitnehmer fühlen sich bei der Karriereplanung nicht genügend unterstützt von ihren Arbeitgebern.… » weiterlesen

Welche Arbeitnehmer am häufigsten Diskriminierungen wahrnehmen: Amerikaner gefolgt von Briten. Deutlich weniger: Franzosen und Deutsche – womöglich mangels Sensibilität?

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Mehr als jeder dritte der Berufstätige (37 Prozent), der von der Karriereplattform Glassdoor befragt wurde, hat schon selbst Diskriminierung im Job erlebt oder als Zeuge beobachtet.… » weiterlesen

Und wenn das Leben doch ein Wunschkonzert wäre: Was sich Berufstätige sehnlichst wünschen – und von ihren Companys eben doch nicht bekommen

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„Das Leben ist kein Wunschkonzert“ höre ich schon die Vorgesetzten hierzulande abwehren, wenn ich diese – unten stehende – Liste des Bitkom / Statista sehen.… » weiterlesen

Führungskräfte ohne Digitalstrategie (8) – Charisma wird bei Führungskräften ziemlich unwichtig, Netzwerken-Können steht dagegen ganz oben. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte

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Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt (8).… » weiterlesen

Immer aggressiver, respektloser und immer stärker unter Zeitdruck: Immer mehr Egoisten

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Die Tabelle vom Marktforscher Statista zu einer aktuellen Allensbach-Studie im Auftrag für GDV (Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft) ist erschreckend: Die sogenannte Generation Mitte, also die 30- bis 59-Jährigen sind immer aggressiver, abgehetzter und egoistischer.… » weiterlesen