Führungskräfte ohne Digitalstrategie (9) – Die Digitalisierung befeuert Diversity und Inklusion. Von Ulrich Goldschmidt Veröffentlicht am 30. September 2019 von Claudia Tödtmann Führungskräfte ohne Digitalstrategie (9) – Die Digitalisierung befeuert Diversity und Inklusion.… » weiterlesen
Führungskräfte ohne Digitalstrategie (6) – Roboter als Chefs sind undenkbar. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte Veröffentlicht am 19. August 2019 von Claudia Tödtmann Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt (6).… » weiterlesen
Unternehmens-Umfrage von der WirtschaftsWoche: Wer sind Deutschlands beste Personalberater 2019? Veröffentlicht am 14. August 2019 von Claudia Tödtmann Zum vierten Mal fragt die WirtschaftsWoche die Unternehmen in Deutschland: Wer sind nach Ihren Erfahrungen die besten Headhunter?… » weiterlesen
Führungskräfte ohne Digitalstrategie (5) – Am flexibelsten wird der Arbeitsort sein, denken Führungskräfte. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte Veröffentlicht am 11. August 2019 von Claudia Tödtmann Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt (5).… » weiterlesen
Führungskräfte ohne Digitalstrategie (4) – Das Silodenken hört endlich auf, hoffen Führungskräfte. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte Veröffentlicht am 5. August 2019 von Claudia Tödtmann Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt.… » weiterlesen
Führungskräfte ohne Digitalstrategie (3) – Und Ihr Geschäftsmodell so? Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte Veröffentlicht am 21. Juli 2019 von Claudia Tödtmann Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt.… » weiterlesen
Führungskräfte ohne Digitalstrategie – aber selbst fit. Serie (2) von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte Veröffentlicht am 16. Juli 2019 von Claudia Tödtmann Manager reden zwar von Digitalisierung – lassen ihren Worten aber keine Taten folgen.… » weiterlesen