DAX30-Aufsichtsräte-Studie von Russell Reynolds: Der Frauen-Anteil steigt, aber die Deutschland-AG bleibt

Fresenius SE ist der einzige DAX30-Konzern, dessen Führungsetage noch immer  eine frauenfreie Zone ist: Weder im Vorstand sitzt eine Frau noch im Aufsichtsrat – und auch nicht auf der Arbeitnehmer-Bank.… » weiterlesen

WOB-Index: 32 DAX-Unternehmen ohne eine einzige Frau im Vorstand. Henkel, Deutsche Post und MunichRe mit den meisten Aufsichtsrätinnen

Frauenquote Im neuen Ranking über die Zahl der Frauen in DAX-Aufsichtsräten stehen Henkel, Deutsche Post und MunichRe am besten da.… » weiterlesen

„Das Balzverhalten nimmt ab“ – Interview mit Headhunterin Sabine Hansen über weibliche Vorbilder im Management

Wo Frauen an der Spitze sind, kommen auch mehr weitere Frauen nach oben – Interview mit Sabine Hansen, Headhunterin und Geschäftsführerin bei Amrop Delta   Frau Hansen, eine norwegische Studie sagt: Wo Frauen im Management sitzen, werden auch insgesamt mehr Frauen befördert.… » weiterlesen

Thomas Sattelberger: Die 80-Prozent-Männerquote ist nicht gottgegeben – Buchauszug

Der Ex-Personalvorstand der Deutschen Telekom und von Conti, Thomas Sattelberger ist Verfechter der Frauenquote und jetzt seine Autobiographie herausgebracht: „Ich halte nicht die Klappe – Mein Leben als Überzeugungstäter in der Chefetage“.… » weiterlesen

Der CEO mit dem besten Image: BMW-Chef Reithofer – der Stratege

BMW-CEO Norbert Reithofer ist der Top-Manager mit der höchsten Reputation: Er ist Image-Spitzenreiter nach einer Umfrage unter Wirtschaftsjournalisten.… » weiterlesen

Der rätselhafte Top-Managerinnen-Schwund – Interview mit Headhunterin Sabine Hansen

Frau Hansen, in den Dax-Vorständen sind die wenigen Frauen, die es dorthin geschafft hatten, längst wieder auf dem Rückzug.… » weiterlesen

Der Baumhaus-Zimmerer: Top-Arbeitsrechtler Thomas Ubber wird bei Allen & Overy Managing Partner

Das war ein glatter Durchmarsch, noch dazu für einen Arbeitsrechtler: Erst vor gut zwei Jahren landete Thomas Ubber bei Allen & Overy an – er kam damals von Hogan Lovells – und wurde dort jetzt zum Managing Partner gekürt.… » weiterlesen

Auch Top-Manager brauchen Einarbeitungszeit – die ersten 100 Tage sind es nicht

Fritz Joussen hat es richtig gemacht, findet Headhunterin Sabine Hansen, Geschäftsführerin von Amrop Delta.… » weiterlesen

Unfähige Goldröckchen statt hochqualifizierter Männer? Was für ein Quatsch. Top-Juristin Barbara Mayer räumt mit Vorurteilen der Frauenquote-Diskussion auf

Wer hat Angst vor der Frauenquote? Gastbeitrag von Babara Mayer, einer der führenden M&A-Anwältinnen Deutschlands und Partnerin bei Friedrich Graf von Westphalen & Partner   .  .… » weiterlesen